Le gouvernement présente ses deux nouvelles aides à l'embauche en faveur des jeunes
Le gouvernement a présenté le 23 juillet 2020 un vaste plan destiné à favoriser l'emploi des jeunes, dont voici le projet (attendre les décrets...)
1 000 € par trimestre pendant au plus un an pour l'embauche d'un jeune de moins de 25 ans
L'embauche d'un jeune de moins de 25 ans donnera lieu, jusqu'à 2 SMIC, à une aide de 1 000 €, versée trimestriellement par l'Agence de services et de paiement (ASP) pendant une durée maximale d'un an, soit au total jusqu'à 4 000 € sur un an (dossier de presse « 1 jeune, 1 solution », 23 juillet 2020).
Cette somme pourra être accordée au titre d'une embauche en CDI ou en CDD de plus de 3 mois, réalisée entre le 1er août 2020 et le 31 janvier 2021.
Décret à paraître.
Prime exceptionnelle à l'embauche en apprentissage
Contrats d'apprentissage conclus entre le 1er juillet 2020 et le 28 février 2021. - Loi adoptée mais décret d'application en attente.
Prime accordée pour l'embauche d'apprentis préparant jusqu'à un master.
Montant de 5 000 ou 8 000 € selon l'âge de l'apprenti. - Le montant de l'aide sera fixé par décret. Néanmoins, il est annoncé un montant de 5 000 € pour l'embauche d'un apprenti de moins de 18 ans et de 8 000 € pour un apprenti de 18 ans et plus.
Prime exceptionnelle à l'embauche en contrat de professionnalisation
Il est prévu que la prime exceptionnelle accordée au titre de l'embauche d'un apprenti sera également versée aux employeurs qui recrutent un alternant en contrat de professionnalisation, selon des modalités qui restent à définir par décret.